Nichts darf selbstverständlich so bleiben wie es ist.
Qualitätssicherung ist für uns ohne internes Controlling und interne Weiterentwicklung sowie aktive Mitgestaltung in der Kommune nicht möglich. Aus diesem Grund legen wir auf die Weiterentwicklung qualitätssichernder Maßnahmen größten Wert.
An allen Gremien und Arbeitsgruppen innerhalb der Stadt, die zu einer Weiterentwicklung der inhaltlichen Arbeit und Kooperationsstrukturen beitragen, sind wir vertreten und arbeiten konstruktiv und kreativ mit.
Sehr gut ausgebildete Mitarbeitende
Fort- und Weiterbildung
Supervision
Kollegiale Beratung
Pädagogische Konferenzen/ Klausurtage/ Fachtage
Beratung durch den integrierten Fachdienst
Fachberatung und Coaching durch die Leitung
klare Strukturen und Zuständigkeiten
Qualitätskonferenzen
Themenbezogene Arbeitsgruppen
Themen-Tage zu fachlich relevanten Themen
Beteiligung der Mitarbeitenden
Internes Controlling
Differenziertes Dokumentations- und Berichtswesen
